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联想普工

放大字体  缩小字体 发布日期:2018-06-11  浏览次数:0
 行业  招聘  职位  招聘
 招聘部门    招聘人数  200人
 工作地区    工作性质  不限
 性别要求  不限  婚姻要求  不限
 学历要求  不限  工作经验  不限
 年龄要求  18-35岁  待遇水平  4000-6000元/月
 更新日期  2018-06-11  有效期至  长期有效
职位描述
 

职位描述

我司因生产需要面向全国招募、凡能给我司推荐就职者可享受一定推荐奖励,结伴求职者可享受路费补贴。
目前厂区不接待个人面试,直接前往政府指定唯一面试点:武汉市洪山区民族大道光谷广场尖东智能花园9栋102(光谷地铁C出口旁)参加面试。详询:林经理。
(武汉)移动技术通信有限公司(联想)
公司优势:效益好,订单稳定,员工收入稳定,底薪高,轻松赚高薪!
世界500强企业联想集团与2012年投资50亿在东湖高新技术开发设立联想移动互联(武汉)生产基地:目前正值产能扩张之际,现大量招聘各类人才,诚邀您的加入!
招聘岗位信息:
一线操作工(装配、焊接、测试、检验、包装、物料管理等岗位)。
招聘人员要求:
1、女士年龄:18周岁以上,35周岁以下,
2、男士年龄:18周岁以上,30周岁以下,
3、身体健康,有责任心,能吃苦耐劳,适应倒班。
极具挑战的薪资福利
薪资:底薪(1850-2000)+全勤+表现奖金+夜班绩效奖金+津贴
3850-4500元/月,
2、加班(非强制):正常班每天工作8小时,每周工作5天,超出算加班。
平时加班1.5倍工资(17.25元/时)周六周日2倍(23.5元/时)。备注:每周至少休息一天、每天加班不超过两个小时。。
法定假日3倍(35.75元/时)。
3、表现奖金100元-400元/月(视个人月工作表现给付)。
4、绩效奖金200元-500元/月(视月工作效益给付)。
5、年终奖1000-5000不等。
6、夜班津贴20元/班。
7、高温补贴、节假日福利优厚。
8、综合工资4800元---5500元
福利:
1.个人发展和调薪机会多;
2、公司实行餐补制,每天补贴18+12元;入职即发送员工餐卡,公司给你充钱,每月近800元补贴,不需要自己掏钱吃饭。
3、公司为员工配备标准园区和宿舍,每间宿舍都有网线、空调、风扇、热水器、卫生间、洗浴室等等,补贴水电费30元/人/月;
4、公司为员工办理五险一金,包括 :养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险、社保公积金;
5、公司重视每位员工的身体健康,免费进行年度体检;
6、公司设有长期贡献奖,鼓励长期留任,与公司共同发展;
7、公司在中秋、春节等重大节日时发放节日福利;
8、公司申请增加了公共交通工具路线和频次,交通非常便利;
9、公司有健全的业余生活场所--健身房、瑜伽室、室内篮球场、乒乓球室、图书阅览室、咖啡厅等;
温馨提示:
1、请求职者来面试之前先电话咨询清楚招聘要求,以免耽误您宝贵的求职时间;
2、请求职者携带本人有效二代身份证原件至武汉唯一面试点——光谷地铁C出口尖东智能花园;
3、各岗位员工视能力优先,学历专业为辅,表现优秀者可参加考核,给予晋升机会;
4、招工不收取任何费用,谨防上当受骗;
面试接待地址:武汉市洪山区民族大道光谷广场尖东智能花园9栋102.(武汉地铁2号线光谷地铁站C出站口旁)
从【汉口火车站】到光谷广场:搭乘2号线到光谷广场方向,
从【武汉火车站】到光谷广场:搭乘4号线到中南路站换乘至2号线到光谷广场方向
从【武昌火车站】到光谷广场:搭乘4号线到洪山广场站换乘至2号线到光谷广场方向
以上路线及其他路线到达光谷广场后,C出站口出来过蓝色的民族大道天桥即到。
公交乘车路线:15路,405路,810路,583路,788路,901路,572路,728路,732路,733路,739路,739路,902路,903路,909路,913路,915路等直接到民族大道光谷广场站下车步行三分钟即到。
##面试处统一安排入职,不需要承担任何费用##
招聘不收取任何费用!凡涉及收费属于欺骗行为!
 

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公司介绍

华为技术有限公司,始于1987年,以创新力科技著称,全球领先的信息与通信技术解决方案供应商,员工持股的民营科技公司,在电信运营商/企业/终端和云计算等领域构筑了端到端的解决方案优势

华为是谁?华为是全球领先的信息与通信技术( ICT)解决方案供应商,专注于ICT领域,坚持稳健经营、持续创新、开放合作,在电信运营商、企业、终端和云计算等领域构筑了端到端的解决方案优势,为运营商客户、企业客户和消 费者提供有竞争力的ICT解决方案、 产品和服务, 并致力于使能未来信息社会、 构建更美好的全联接世界。 目 前,华为有18万多名员工,业务遍及全球170多个国家和地区,服务全世界三分之一以上的人口。

我们为世界带来了什么?

为客户创造价值。华为和运营商一起,在全球建设了1,500多张网络,帮助世界超过三分之一的人口实现联接。 华为和企业客户一起,以开放的云计算和敏捷的企业网络,助力平安城市、金融、交通、能源等领域实现高效运 营和敏捷创新。华为智能终端和智能手机,正在帮助人们享受高品质的数字工作、生活和娱乐体验。

推动行业良性发展。华为主张开放、合作、共赢,与上下游合作伙伴及友商合作创新、扩大产业价值,形成健康 良性的产业生态系统。华为加入300多个标准组织、产业联盟和开源社区,累计提案4.3万篇。我们面向云计算、 NFV/SDN、5G等新兴热点领域,与产业伙伴分工协作,推动行业持续良性发展。

促进经济增长。华为为所在国家不仅带来直接的纳税、就业促进、产业链带动效应,更重要的是通过创新的ICT 解决方案打造数字化引擎,推动各行各业数字化转型,促进经济增长,提升人们的生活质量与福祉。

促进社会可持续发展。作为负责任的企业公民,华为致力于消除全球数字鸿沟 ;在西非埃博拉疫区、日本海啸核 泄漏、中国汶川大地震等重大灾难现场,我们深知灾难面前通信的重要性,我们选择了坚守 ;我们在全球开展 “未来种子”项目,为各国青年学生提供来中国培训实习的机会。

为奋斗者提供舞台。华为坚持“以奋斗者为本”,以责任贡献来评价员工和选拔干部,为员工提供了全球化发展平 台、与世界对话的机会,使大量年轻人有机会担当重任,快速成长,也使得十几万员工通过个人的努力,收获了 合理的回报与值得回味的人生经历。

我们坚持什么?

华为十几万人,28年坚持聚焦在主航道,抵制一切诱惑 ;坚持不走捷径,拒绝机会主义,踏踏实实,长期投入, 厚积薄发 ;坚持以客户为中心,以奋斗者为本,长期艰苦奋斗,自我批判。

我们不会辜负时代慷慨赋予我们的历史性机遇,为共建更美好的全联接世界,一往无前。


 
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